コンプライアンス基本方針

　株式会社若鈴（以下、当社）の役員および社員は、社訓である「誠実　和合　信頼」のもと、公正かつ誠実な企業活動を通じて地域社会の発展に尽力しています。
　当社では、高い倫理観と強い責任感の必要性および重要性を社会的責務であると考え、誠実で信頼を得る企業活動を実施することを目的に「コンプライアンス基本方針」を策定し遵守します。
 
１．法令及び社会規範の遵守
　当社の役員および社員は、勤務時間内・外を問わず高い倫理観と強い責任感をもち、関係法令や社会規範および社会ルール等を遵守し、良識と責任ある行動を実践します。
 
２．役員・社員の責務
　役員および社員は、コンプライアンスの重要性について共通の認識を持ち、社会から信頼される企業となるよう努力していきます。
 
３．人権の尊重と職場環境の改善
　全ての基本的人権を尊重し、個人の多様性・人格を尊重するとともに、安全で快適な職場環境の継続的な改善に努めます。
 
４．環境への配慮
　環境保全および持続可能な社会づくり活動に積極的に取り組み、地球環境の保全や生活環境にやさしい社会づくりに継続的に取り組みます。
 
５．社会貢献活動への参加
　企業は地域社会の一員であることを認識し、地域の福祉と安全・安心な社会の実現に努めるため、ボランティア活動や地域貢献活動等への参加を支援し、社会貢献活動に積極的に取り組みます。